雄安红色文化：党员干部党史教育的生动课堂

　　雄安新区作为新时代国家战略的重要承载地，不仅肩负着高质量发展的使命，更在红色文化传承中展现出独特价值。近年来，雄安新区通过系统挖掘红色资源、创新教育形式，将本地红色文化转化为党员干部重温党史、牢记使命的培育动力，为新时代党的建设提供了鲜活教材。

　　一、红色资源活化：构建沉浸式学习场景

　　雄安新区依托白洋淀雁翎队纪念馆、米家务烈士陵园等红色遗址，打造了“实景融入课堂”教育模式。党员干部通过实地走访革命旧址、参与情景剧演绎，直观感受革命先辈的奋斗历程。例如，在北后台烈士陵园，学员通过聆听烈士事迹讲解，结合现场默哀仪式，深刻体悟“人民至上”的价值内涵。这种沉浸式学习方式，使党史教育从理论讲授转向情感共鸣，增强了教育感染力。

　　二、民生实践结合：推动学史力行落地

　　雄安新区将红色文化教育与民生服务深度融合。在容东回迁安置工作中，党员干部通过“楼院长”“楼门长”机制，深入群众解决实际问题。例如，党员志愿服务队为回迁群众提供“一条龙”服务，从摇号到交房验收全程跟进，切实回应群众关切。这种将党史学习成果转化为为民服务的实践，体现了“学史力行”的根本要求，也彰显了红色基因的时代价值。

　　三、创新机制赋能：打造长效培育体系

　　雄安新区通过“三个课堂”等创新机制，构建了红色文化教育的长效机制。例如，“民生实践课堂”结合“察民情、解民意”大走访活动，推动党员干部在基层治理中锤炼党性；“初心剧场”通过情景剧再现历史片段，激发学员主动思考革命精神的现实意义。此外，新区还注重将红色文化与现代技术结合，利用数字化手段开发“古今对话”课程，引导学员从历史经验中提炼治理智慧。

　　总的来看，雄安新区通过红色文化资源的深度挖掘与创新运用，为党员干部提供了“看得见、摸得着、学得深”的教育载体。这种以史为鉴、以文化人的培育模式，不仅强化了党员干部的使命担当，也为区域高质量发展注入了精神动力。