雄安新区建设关键攻坚期 红色培训成履职核心课

雄安新区建设的齿轮正卡在关键攻坚的卡口。每一步推进，都牵系着全局布局的走向。干部作为攻坚的核心力量，履职能力的成色直接决定建设的成效。红色教育培训为何被列为核心必修课？这不是空泛的要求，是贴合实际的必然选择。

筑牢履职的精神底座

理想信念是干部履职的根。没有根的树，风一吹就倒。身处攻坚期的干部，面对的是从未有过的复杂局面，要啃的是难啃的硬骨头。红色教育培训能让干部从红色基因中汲取定力，这难道不是履职的前提？

校准攻坚的行动罗盘

攻坚不是蛮干。方向错了，再用力也白费。红色教育培训能帮干部找准履职的方向，紧扣国家战略的要求。谁能说这不是核心的指引？

锤炼担当的硬核本领

攻坚期的履职，需要的是敢碰硬、能扛事的本领。红色教育培训不是纸上谈兵，是从历史经验中提炼攻坚的方法，从先辈精神中汲取担当的勇气。干部在这样的培训中，能学会如何在复杂局面中破局，如何在压力之下坚守。这难道不是履职必备的硬核支撑？

凝聚攻坚的协同力量

攻坚不是单打独斗。众人拾柴火焰高。红色教育培训能让干部凝聚共识，心往一处想，劲往一处使。这难道不是攻坚制胜的关键？

雄安新区建设的攻坚之路，道阻且长。红色教育培训作为干部履职的核心必修课，是筑牢根基、校准方向、锤炼本领、凝聚力量的关键抓手。没有这样的必修课，干部怎能扛得起攻坚的重任？

文章来源：本站原创    作者：崔老师